Nam Định biểu dương 65 Chủ tịch công đoàn và 30 Trưởng ban Nữ công tiêu biểu

Dự hội nghị có ông Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, bà Hà Lan Anh - Phó Chủ tịch UBND tỉnh, ông Trần Minh Thắng – Trưởng Ban Dân Vận tỉnh uỷ, ông Hoàng Đình Trung – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cùng đông đảo Chủ tịch công đoàn cơ sở và Trưởng ban nữ công công đoàn cơ sở tiêu biểu của tỉnh Nam Định.

Nhân dịp kỷ niệm 95 năm ngày thành lập công đoàn Việt Nam, LĐLĐ tỉnh Nam Định đã lựa chọn được 95 gương mặt là Chủ tịch công đoàn và Trưởng ban Nữ công CĐCS tiêu biểu để biểu dương tại hội nghị. Trong đó, có 65 người là Chủ tịch CĐCS và 30 người là Trưởng ban Nữ công CĐCS.

Phát biểu tại hội nghị, ông Hoàng Đình Trung – chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nam Định cho biết: 95 Chủ tịch công đoàn và Trưởng ban Nữ công CĐCS tiêu biểu là những cán bộ, công nhân, viên chức, lao động đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chuyên môn, có nhiều sáng kiến kinh nghiệm và đạt danh hiệu “Lao động giỏi, lao động sáng tạo". Nhiều người thực sự là những người thủ lĩnh của tổ chức công đoàn khi có tới 10 đến 15 năm làm Chủ tịch công đoàn, làm trưởng ban Nữ công.

Trong quá trình tổ chức, chỉ đạo hoạt động, các Chủ tịch công đoàn cơ sở, trưởng ban Nữ công đã phối hợp với đại diện chuyên môn chăm lo cho đoàn viên, người lao động cả về vật chất và tinh thần: Đưa vào thoả ước lao động tập thể nhiều nội dung có lợi cho người lao động; sáng tạo trong việc triển khai các mô hình hay. Nhiều Chủ tịch công đoàn cơ sở, trưởng ban Nữ công này được các cấp, các ngành biểu dương, khen thưởng và được Đảng, Nhà nước trao tặng các phần thưởng cao quý.

Dù đảm nhận nhiều vị trí công việc khác nhau trong công tác chuyên môn, hoàn cảnh, cuộc sống, song các Chủ tịch công đoàn cơ sở, trưởng ban Nữ công đều có một điểm chung, đó là lý tưởng vì đoàn viên, vì người lao động, tinh thần đổi mới, sáng tạo trong công tác công đoàn. Các Chủ tịch công đoàn cơ sở, trưởng ban Nữ công này chính là những minh chứng rõ nét, sống động nhất khẳng định vai trò và sự đóng góp của đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp trong công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, người lao động của tổ chức Công đoàn.

Với mục tiêu xây dựng giai cấp công nhân ngày càng lớn mạnh cả về số lượng và chất lượng, các cấp Công đoàn đã có nhiều biện pháp, hình thức cụ thể nhằm nâng cao trình độ nhận thức chính trị, văn hoá, kỹ năng nghề nghiệp gắn với phong trào tự học để nâng cao trình độ đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá. Phát huy tinh thần “Đổi mới – Sáng tạo" góp phần phấn đấu xây dựng tỉnh Nam Định đến năm 2030 là tỉnh phát triển khá của cả nước.

Nhân dịp này, LĐLĐ tỉnh Nam Định công bố quyết định trao tặng kỷ niệm chương vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn cho đại diện lãnh đạo tỉnh, thành phố, huyện và các sở ngành của tỉnh.