Phát huy vai trò của phụ nữ trong nền kinh tế xanh - 'Chìa khóa' phát triển bền vững

Cũng theo UN Women, đầu tư vào hoạt động kinh doanh do phụ nữ làm chủ là hành vi đầu tư thông minh vì đây là một thị trường có tiềm năng tăng trưởng cao nhưng chưa được khai thác. Trên toàn thế giới, các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ chiếm từ 20 đến 40% tổng số doanh nghiệp vừa và nhỏ đã đăng ký. Tuy nhiên, những đóng góp tiềm năng của phụ nữ cho các hoạt động phát triển nền kinh tế xanh phần lớn đã bị bỏ qua, một phần do phân biệt đối xử đã hạn chế khả năng tiếp cận của phụ nữ với các công việc hoạch định chính sách, tài chính, tín dụng, thông tin và chất lượng với mức lương ngang nhau.

Với sự hỗ trợ có mục tiêu từ các Chính phủ, cơ quan phát triển và nhà đầu tư, phụ nữ có thể đóng góp và hưởng lợi nhiều hơn nữa từ các cơ hội kinh tế mới được tạo ra như một phần của ứng phó với biến đổi khí hậu và chuyển sang các mô hình phát triển xanh hơn.

Sáng kiến kinh doanh xanh của phụ nữ nhằm mục đích xóa bỏ các rào cản hiện có đối với quyền lợi của phụ nữ, những cản trở hoạt động kinh doanh và việc làm của phụ nữ trong các ngành công nghiệp mới và mới nổi của nền kinh tế xanh và tạo cơ hội bình đẳng cho phụ nữ tham gia vào các hoạt động của nền kinh tế xanh; trao quyền cho lao động nữ và doanh nhân ở các nước đang phát triển tham gia vào thiết kế, sản xuất và cung cấp các công nghệ, sản phẩm, dịch vụ và thông tin có thể giúp xã hội thích ứng và giảm thiểu tác động của biến đổi khí hậu. Từ năm 2019, UNDP đã thiết lập “dịch vụ nền tảng phân phối” nhằm nâng cao năng lực, tài chính, thông tin và tăng khả năng tiếp cận công nghệ mới dành cho nữ lao động và doanh nhân ở các nước đang phát triển.

Bà Elisa Fernandez, nguyên Trưởng Văn phòng UN Women tại Việt Nam cho biết: “Không có cách nào để chúng ta có thể tăng cường sự thịnh vượng và thúc đẩy tăng trưởng bao trùm trừ khi phụ nữ được trao quyền để trở thành đối tác đầy đủ trong nền kinh tế”. “Chúng ta cần xóa bỏ các rào cản đối với sự tham gia đầy đủ của phụ nữ vào thị trường lao động, củng cố thể chế và ban hành các cải cách cần thiết để đảm bảo điều kiện làm việc tốt cho phụ nữ. UN Women cam kết hỗ trợ Việt Nam trong nỗ lực này”.

Hỗ trợ cho mô hình kinh doanh do phụ nữ làm chủ thực hiện các sáng kiến xanh

Từ năm 2019, bà Elisa Fernandez, nguyên Trưởng Văn phòng UN Women tại Việt Nam cho biết, thông qua hợp tác với Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam, UN Women hỗ trợ 30.000 USD cho 3 mô hình kinh doanh do phụ nữ làm chủ thực hiện các sáng kiến xanh nhằm mang lại lợi ích kinh tế và xã hội cho phụ nữ nghèo và người dân tộc thiểu số.

Theo thông cáo báo chí do Tổng Lãnh sự quán Australia tại Thành phố Hồ Chí Minh ban hành tháng 12/2024, 6 doanh nghiệp nông nghiệp do phụ nữ lãnh đạo trên khắp Đồng bằng sông Cửu Long của Việt Nam đã huy động thành công số tiền lên tới 60.000 AUD (38.600 USD) mỗi doanh nghiệp để đưa doanh nghiệp của họ lên một tầm cao mới thông qua Deltaccelerate. Với sự hỗ trợ tài chính này, các doanh nghiệp này có thể mở rộng quy mô kinh doanh thông qua các sáng kiến xúc tiến thương mại, tiếp thị, phát triển sản phẩm và đào tạo.

Deltaccelerate là chương trình tăng tốc thích ứng với khí hậu trong kinh doanh nông nghiệp dành cho phụ nữ do Chính phủ Úc tài trợ, cung cấp đào tạo tùy chỉnh và hỗ trợ phù hợp cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ tập trung vào phụ nữ ở đồng bằng để xây dựng năng lực của họ trong thực tiễn kinh doanh bền vững và tăng cường khả năng phục hồi trước thích ứng với khí hậu.

Việt Nam là một quốc gia thường xuyên xảy ra thiên tai và do biến đổi khí hậu, những rủi ro này ngày càng gia tăng. Phụ nữ chủ yếu làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp, một lĩnh vực dễ bị tổn thương hơn trước tác động của rủi ro thiên tai. Chẳng hạn, theo ILO, 85,9% phụ nữ làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp trên thực tế tham gia vào hoạt động nông nghiệp tự cung tự cấp (so với 52% nam giới). Nhưng họ có ít tiền tiết kiệm và các nguồn lực khác hơn so với nam giới để đối phó với những tổn thất liên quan đến thiên tai, bao gồm ít khả năng tiếp cận đất đai và tài sản cần thiết để đảm bảo nguồn tài chính để thực hiện điều đó. Ngoài ra, phụ nữ còn hạn chế kỹ năng, năng lực và vốn để đầu tư vào các phương án thích ứng và chống chịu với khí hậu…

Để vượt qua những thách thức này, nhu cầu cấp thiết là tăng cường các cơ chế hỗ trợ khuyến khích doanh nghiệp áp dụng các thực hành xanh. Điều này bao gồm việc thúc đẩy cam kết và hiểu biết sâu sắc hơn về chuyển đổi xanh và bình đẳng giới giữa các nhà lãnh đạo doanh nghiệp. Nâng cao nhận thức và cung cấp đào tạo toàn diện hơn về các nguyên tắc ESG (tập trung vào môi trường, xã hội và quản trị doanh nghiệp), bình đẳng giới và phát triển bền vững là rất quan trọng. Ngoài ra, việc phát triển các giải pháp tài chính xanh dễ tiếp cận và hỗ trợ tài chính ưu đãi cho doanh nhân, nhất là doanh nhân nữ, sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc hứa hẹn các hoạt động kinh doanh bền vững và tạo điều kiện thuận lợi cho quá trình chuyển đổi xanh ở Việt Nam.