Cụ thể, ông Hà Tất Thắng, Cục trưởng Cục An toàn lao động (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội) cho biết các dịp nghỉ lễ năm 2017 chỉ nghỉ lễ đúng ngày chứ không có dịp nào thực hiện hoán đổi ngày nghỉ.
Ngày 24/11/2016, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đã có thông báo về nghỉ Tết Âm lịch 7 ngày. Còn các dịp khác nghỉ bình thường, theo quy định, ngày nghỉ lễ vào ngày nghỉ cuối tuần thì nghỉ bù liên tiếp, không thực hiện nghỉ hoán đổi.
Thông tin nghỉ 4 ngày gần đây là ý kiến của Bộ Nội vụ tại thời điểm lấy ý kiến về thực hiện nghỉ lễ. Theo đó, Bộ Nội vụ đồng ý với phương án nghỉ 4 ngày.
Trước đó, trong tờ trình gửi Chính phủ hồi tháng 11/2016, Bộ Lao động đưa ra hai phương án nghỉ Giỗ tổ Hùng Vương một ngày hoặc 4 ngày. Phương án đầu tiên là nghỉ đúng một ngày mùng 10 tháng ba Âm lịch (6/4). Phương án thứ hai hoán đổi ngày nghỉ, công chức đi làm bù vào thứ bảy một tuần sau đó để được nghỉ liên tục 4 ngày cuối tuần, từ thứ năm đến hết chủ nhật (6/4 đến 9/4/2017).
Như vậy, lịch nghỉ lễ năm 2017 như sau:
Giỗ Tổ Hùng Vương mùng 10 tháng Ba Âm lịch nghỉ một ngày thứ Năm, ngày 6/4/2017.
Dịp nghỉ lễ Giải phóng miền Nam 30/4 và Quốc tế Lao động 1/5 có bốn ngày nghỉ liên tiếp từ ngày 29/4 đến 2/5/2017.
Ngày Quốc khánh 2/9 rơi vào thứ Bảy, công chức được nghỉ bù vào thứ Hai ngày 4/9, tổng cộng nghỉ liên tiếp 3 ngày.
 |
