Đảng cầm quyền và các đảng đối lập trong Quốc hội Hàn Quốc ngày 23/4 đạt được sự nhất trí về việc tuổi nghỉ hưu hợp pháp của lao động Hàn Quốc lên 60 tuổi, bắt đầu từ năm 2016.
| |
| Ảnh minh họa. |
Theo thỏa thuận vừa đạt được, người lao động làm việc trong các cơ quan nhà nước và trong các doanh nghiệp lớn có từ 300 lao động trở lên bắt buộc phải áp dụng chính sách nghỉ hưu từ tuổi 60 đối với người lao động kể từ đầu năm 2016.
Trong khi đó, các cơ quan và doanh nghiệp khác sẽ phải thực hiện quy định này từ đầu năm 2017.
Đảng cầm quyền Saenuri và đảng đối lập chính Dân chủ thống nhất đã khuyến nghị các doanh nghiệp nhà nước và các đơn vị kinh doanh lớn bắt đầu từng bước áp dụng tuổi nghỉ hưu mới từ năm nay.
Hiện tại, tại Hàn Quốc chưa có độ tuổi nghỉ hưu hợp pháp nào được xác lập đối với người lao động. Tuy nhiên, tất cả các cơ quan trong bộ máy chính quyền và các doanh nghiệp tư nhân đều cho người lao động nghỉ hưu trong khoảng từ 56 tới 58 tuổi.
Thỏa thuận nói trên sẽ cần được Ủy ban lao động và môi trường, Ủy ban tư pháp và lập pháp của Quốc hội Hàn Quốc thông qua và nhận được đa số phiếu ủng hộ tại một phiên họp chính thức của Quốc hội trước khi chính thức có hiệu lực.
Sự đồng thuận giữa đảng cầm quyền Saenuri và đảng đối lập chính Dân chủ thống nhất là điều đã được dự đoán từ trước vì đây là một trong những cam kết mà các đảng này đều đưa ra trong chiến dịch tranh cử tổng thống diễn ra hồi tháng 12 năm ngoái.
Minh Tuệ (theo báo nước ngoài)