UBND tỉnh Quảng Bình vừa ban hành công văn về việc không bố trí giữ chức vụ quá 10 năm liên tục ở một vị trí đối với người đứng đầu đơn vị cấp phòng và các chức danh, chức vụ quản lý DN Nhà nước.
Mục đích của công văn này nhằm hướng đến mục tiêu nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chính Nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, DN Nhà nước và tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong việc thực hiện chiến lược xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý vững mạnh ở các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp để dáp ứng yêu cầu nhiệm vụ mới.
Theo đó, công văn hướng đến đối tượng là người đứng đầu đơn vị cấp phòng thuộc, trực thuộc các sở, ban, ngành, đơn vị cấp tỉnh và UBND huyện, thành phố, thị xã gồm: Thủ trưởng các cơ quan, tổ chức hành chính; Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp; Người đứng đầu đơn vị cấp phòng.
Các chức danh, chức vụ quản lý DN Nhà nước gồm: Chủ tịch công ty, giám đốc công ty thuộc DN Nhà nước nắm giữ từ hơn 50% - 100% vốn điều lệ do UBND tỉnh làm chủ sở hữu Nhà nước. Tất cả những vị trí trên đều không được bố trí giữ chức vụ quá 10 năm liên tục.
Riêng Kiểm soát viên công ty thuộc DN Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ do UBND tỉnh làm chủ sở hữu Nhà nước thì không bố trí giữ một chức vụ quá 6 năm liên tục.
UBND tỉnh Quảng Bình giao Sở Nội vụ đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện và yêu cầu chậm nhất đến ngày 30/9/2016, các cấp có thẩm quyền khẩn trương hoàn thành việc tổ chức điều chuyển, chuyển đổi, bổ nhiệm vị trí khác tương đương hoặc bố trí công tác khác đối với những đối tượng trên đang giữ chức vụ trên 10 năm liên tục.
