Ghi nhận những thành tích ngành Nội vụ đạt được, nổi bật như việc tham mưu hiệu quả với lãnh đạo thành phố trong công tác sắp xếp cán bộ tại các địa phương thực hiện thí điểm không tổ chức HĐND quận, phường, công tác cải cách thủ tục hành chính…đồng chí Chủ tịch UBND thành phố yêu cầu: Trong năm 2010, ngành Nội vụ thành phố nắm chắc các mục tiêu, chương trình của thành phố để xây dựng kế hoạch, chương trình hoạt động phù hợp; tập trung cùng thành phố xử lý 3 “tắc nghẽn” lớn hiện nay, đó là vấn đề cơ sở hạ tầng, cải cách thủ tục hành chính và nguồn nhân lực. Trong công tác đào tạo và đào tạo lại cán bộ, công chức, cần chú trọng việc chống lãng phí; đào tạo phải gắn với nhu cầu, đáp ứng yêu cầu phát triển của thành phố hiện tại và tương lai; chú trọng triển khai hiệu quả phân cấp quản lý, phân cấp đi liền với kiểm tra và gắn với trách nhiệm người đứng đầu. Thành phố Hải Phòng được Chính phủ đánh giá cao trong công tác cải cách thủ tục hành chính, trong đó có thành tích trong triển khai Đề án 30. Ngành Nội vụ cần tập trung vào việc nâng cao ý thức chấp hành pháp luật, đề cao văn minh công sở, ý thức trách nhiệm trong cán bộ, công chức để xây dựng đội ngũ cán bộ công tâm, thạo việc, là cái gốc quyết định thành công trong thực hiện các nhiệm vụ./.
