[links()]Chuyển chủ khác hoặc đưa lao động về nước là hai phương án công ty Việt Hà- đơn vị cung ứng số lao động sang Malaysia làm việc trong bệnh viện Penang mà báo giới nước ngoài thông tin vừa được giải cứu- đưa ra để người lao động chọn lựa. Cục Quản lý lao động ngoài nước ( Bộ LĐTBXH) cũng cho biết đang chờ báo cáo chi tiết về vụ việc từ Ban quản lý lao động Việt Nam tại Malaysia.
Ông Lê Văn Thanh- Phó Cục trưởng Cục QLLĐNN sáng nay, 19/3 khẳng định với PLVN: đây là những lao động được công ty Việt Hà ( Hà Tĩnh) đưa đi hợp pháp, hợp đồng có thẩm định và được sự cho phép thực hiện của cơ quan quản lý nhà nước trong lĩnh vực này.
Theo ông Thanh thì đây là công việc tốt, tiền lương khá cao.
 |
| 42 phụ nữ Việt Nam sống chen chúc trong ngôi nhà có 4 phòng ngủ tại thành phố George Town, bang Penang, Malaysia. Ảnh: The Star. |
Tuy nhiên, theo quy định của Malaysia thì hết 01 năm chủ sử dụng phải xin gia hạn giấy phép lao động cho lao động nước ngoài làm việc cho mình. Tuy nhiên, không hiểu vì lý do gì chủ sử dụng đã không xin gia hạn giấy phép cho lao động đúng hạn.
Phía công ty Việt Hà và Ban quản lý lao động Việt Nam tại Malaysia đã nhiều lần giục giã chủ sử dụng song việc gia hạn giấy phép vẫn không được tiến hành.
Khi cảnh sát Malaysia kiểm tra đã phát hiện số lao động này và thấy phần lớn lao động không có giấy phép lao động mới nên cho đây là lao động bất hợp pháp nên đã mời đến cơ quan xuất nhập cảnh của Malaysia để điều tra.
Ông Thanh cũng cho biết thêm, hiện Cục QLLĐNN đang chờ báo cáo chi tiết của Ban quản lý lao động Việt Nam tại Malaysia xung quanh vấn đề này.
Trao đổi với PLVN cũng vào sáng nay, ông Lưu Quang Bình- Chủ tịch HĐQT công ty Việt Hà cho biết số lao động công ty Việt Hà cung ứng cho đối tác bệnh viện Penang là 60 người. Điều kiện làm việc tốt, người lao động đã làm việc được hơn 1 năm với mức lương từ 900 R.M đến 1.600 R.M/tháng.
Tuy nhiên, việc xin gia hạn giấy phép phía chủ sử dụng đã không thực hiện được theo đúng quy định mà chỉ gia hạn được từng tháng. “Chúng tôi đã nhiều lần cử cán bộ sang làm việc với chủ sử dụng, công ty môi giới và nhờ sự giúp đỡ can thiệp của Ban quản lý lao động Việt Nam tại Malaysia để chuyển chủ cho người lao động.Thực tế đã có một số lao động được chuyển chủ và một số đang chờ đợi thì bị kiểm tra như báo chí đã nêu”, ông Bình nói. Đồng thời cho biết thêm công ty đã cử đoàn công tác sang Malaysia nhằm tìm các giải pháp tháo gỡ, bảo đảm quyền lợi cho người lao động.
“Đây là rủi ro pháp lý liên quan đến chủ sử dụng ở nước ngoài, pháp luật của nước bản địa mà bản thân doanh nghiệp không thể tự giải quyết được. Chúng tôi đề xuất hai phương án: với những lao động có nguyện vọng ở lại làm việc tiếp chúng tôi sẽ tìm phương án để tiến hành cho người lao động chuyển chủ. Với những lao động có nguyện vọng về nước trước hạn thì công ty sẽ hỗ trợ để đưa người lao động về nước”, ông Bình khẳng định.
Được biết, công ty môi giới phía Malaysia là một Việt kiều khá có tiếng tăm trong lĩnh vực này.
Chiều nay, Cục QLLĐNN đã tổ chức họp báo để thông tin chính thức về vụ việc này.
PLVN sẽ tiếp tục cập nhật thông tin tới bạn đọc.
Thanh Lương
