Giám đốc Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh Nguyễn Hồng Sơn: Gương sáng thầm lặng vì cộng đồng

Mái nhà cưu mang hàng trăm trẻ mồ côi

Tháng 9/2021, tin vui đến với Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh khi em Trần Văn Nguyên (quê xã Thanh Lộc, huyện Can Lộc) trúng tuyển khoa xét nghiệm y học Trường đại học Y dược Huế và người bạn của Nguyên, em Thiều Đức Hoàng (quê xã Kỳ Hoa, huyện Kỳ Anh) trúng tuyển khoa du lịch Trường đại học Huế. Nguyên và Hoàng cùng lớn lên trong mái ấm của Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh nên ngày nhận giấy báo trúng tuyển đại học, cả hai cùng chung một tâm trạng vỡ òa niềm vui, khát khao học thật giỏi để thay đổi số phận.

Trần Văn Nguyên sinh ra trong gia đình nghèo, có ba người con, trước và sau Nguyên còn hai chị em gái. Năm Nguyên 4 tuổi, mẹ qua đời sau thời gian lâm bệnh nặng. Nỗi đau chưa kịp nguôi ngoai, một năm sau cha cũng bỏ ba chị em mà đi. Bơ vơ giữa cuộc đời, chị gái vào Tây Nguyên sống cùng người dì, Nguyên và em gái được đưa vào Làng trẻ em. Trong làng, Nguyên gặp Hoàng người có số phận tương tự. Năm Hoàng vào lớp 1, cha qua đời, một năm sau, mẹ em mắc “căn bệnh thế kỷ” và bị người đời xa lánh. Hoàng rời vòng tay mẹ, một mình sống tự lập từ năm 8 tuổi trong Làng trẻ.

Ngày nhận tin Nguyên và Hoàng đậu đại học, ông Nguyễn Hồng Sơn - Bí thư Chi bộ, Giám đốc Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh vô cùng hạnh phúc vì ông tin rằng ở trong làng hai em đã học được cách sống tự lập ngay từ bé nên sẽ vượt qua được khó khăn. “Trăn trở lớn nhất lúc này là tiền đâu để giúp các em ăn học những năm tới. Ngoài số tiền trợ cấp khoảng 1,5 triệu đồng/tháng, tới đây các em sẽ phải đi làm thêm để trang trải việc học hành” - ông Sơn nói.

Theo số liệu thống kê, hiện Hà Tĩnh có hơn 2.000 trẻ em mồ côi, hơn 5.000 trẻ bị ảnh hưởng chất độc màu da cam và hàng trăm trẻ em lang thang không nơi nương tựa. Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh là đơn vị được giao là tiếp nhận, chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục, dạy nghề cho các cháu mồ côi không nơi nương tựa theo quy định của Nhà nước. Trong những năm qua Làng đã chăm sóc nuôi dưỡng hơn 500 trẻ mồ côi, trẻ tàn tật, trẻ bị bỏ rơi khôn lớn trưởng thành. Nơi đây đang nuôi dưỡng 102 người gồm 53 trẻ mồ côi bình thường; 33 trẻ mồ côi khuyết tật, lang thang, trẻ bị bỏ rơi, trẻ sơ sinh và 16 trẻ tự nguyện.

Ý thức được vai trò và trách nhiệm của mình, ông Sơn đã cùng cấp ủy chi bộ, ban giám đốc có nhiều giải pháp thiết thực, hiệu quả trong chỉ đạo, điều hành. Trong những năm qua, Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh đã không ngừng cố gắng vượt qua mọi khó khăn và giành được những kết quả cao trong công tác chăm sóc nuôi dưỡng để nơi đây thực sự là ngôi nhà chung, là địa chỉ tin cậy góp phần đảm bảo mạng lưới an sinh xã hội trên địa bàn toàn tỉnh Hà Tĩnh.

Nỗ lực chăm lo cho trẻ em kém may mắn

Ông Nguyễn Hồng Sơn, sinh ra và lớn lên tại xã Xuân Lộc, huyện Can Lộc, tỉnh Hà Tĩnh, hiện là Giám đốc Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh. 18 năm gắn bó với ngành Lao động – Thương binh và Xã hội, 5 năm gắn bó với Làng trẻ em mồ côi Hà Tĩnh, ông Sơn luôn tâm huyết, trăn trở với những trẻ em mồ côi, tàn tật, bị bỏ rơi.

Trò chuyện với phóng viên về công tác chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục trẻ em ở Làng, ông Sơn cho biết, mặc dù khó khăn nhưng với sự nỗ lực của đơn vị cộng với sự giúp đỡ của các cấp các ngành, các tổ chức từ thiện trong nước và quốc tế, hiện nay, chế độ cho mỗi em luôn đảm bảo gần 1,5 triệu đồng/ tháng. Các nhà ở của các em đều được trang bị máy điều hòa, bình nóng lạnh. Tất cả các em đều được học tập theo độ tuổi, quần áo, sách vở, xe đạp… trang bị đầy đủ. Bên cạnh đó, Làng trẻ thường xuyên phối kết hợp chặt chẽ với các nhà trường, liên hệ đội ngũ học sinh, sinh viên, giáo viên, tình nguyện viên trên địa bàn tỉnh giúp đỡ, hỗ trợ các em trong học tập. Nhờ vậy, kết quả học tập của các em hàng năm được nâng lên, 90% em đạt học sinh khá, giỏi. 100% em có hạnh kiểm xếp loại tốt; các em học lớp 12 đã tốt nghiệp THPT và đậu đại học đạt tỷ lệ 100%.

Ông Nguyễn Hồng Sơn bên cạnh một trẻ mồ côi.

Ở Làng trẻ, các em không chỉ được chăm lo đầy đủ về vật chất mà còn được quan tâm đời sống tinh thần. Ngoài giờ học, lao động, các em được đọc sách báo, đọc truyện, xem ti vi, luyện tập thể thao. Chính vì vậy, các em phát triển toàn diện về mọi mặt, 100% các em có sức khỏe tốt, không có trường hợp nào bị suy dinh dưỡng. Ông Sơn còn phát triển mô hình vườn rau ao cá với diện tích 5000 m2, cung cấp 80% năng lượng rau xanh và 30% nguồn thực phẩm sạch phục vụ bữa ăn hàng ngày cho các em.

Với trách nhiệm và lòng yêu thương đối với các em nhỏ, ông Sơn ngày đêm trăn trở làm sao để các em có cuộc sống ấm no, có nước máy để sinh hoạt, mùa hè các em không bị nóng, các trẻ khuyết tật có phòng tập trị liệu phục hồi chức năng riêng biệt. Từ những trăn trở đó, năm 2018, ông đã huy động nguồn vốn từ UBND tỉnh Hà Tĩnh xây mới 3 ngôi nhà cho trẻ với tổng kinh phí 4,8 tỷ đồng; kêu gọi và huy động nguồn hỗ trợ từ tổ chức Brittany’s Hope của Mỹ hơn 1,7 tỷ đồng, đầu tư trang thiết bị phục hồi chức năng cho trẻ khuyết tật trị giá 150 triệu đồng, hệ thống giường nệm với kinh phí 256 triệu đồng. Đặc biệt, phía tổ chức cũng nhận đỡ đầu cho 47 cháu với nguồn kinh phí trên 700 triệu đồng/năm. Không dừng lại ở đó, ông còn kêu gọi các tổ chức xây dựng sân bóng đá nhân tạo cho các em mồ côi có chỗ luyện tập thể thao…

Ngoài ra, ông cũng là người nắm bắt kịp thời các thông tin về lao động để giúp các em đến tuổi trưởng thành tìm kiếm cơ hội cho mình. “Tôi thường xuyên nắm bắt các thông tin thị trường lao động việc làm, phối hợp với trung tâm đào tạo nghề, các nhà trường, các cơ sở dạy nghề, giới thiệu việc làm, các tổ chức, cá nhân để liên hệ tạo việc làm cho các cháu đến tuổi trưởng thành. Chúng tôi liên kết với Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh để xin việc cho các cháu mồ côi khi tốt nghiệp” – ông Sơn cho biết. Ngoài ra, vị giám đốc cũng có nhiều sáng kiến như: “Nâng cao đời sống cho đối tượng và cán bộ nhân viên” ; “Nâng cao chất lượng chăm sóc, bảo vệ trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn” được công nhận và áp dụng vào thực tiễn của đơn vị. Có những sáng kiến còn áp dụng cho các đơn vị khác trên địa bàn toàn tỉnh học tập…

Không chỉ chu đáo với các đối tượng nuôi dưỡng trong Làng, người Giám đốc Nguyễn Hồng Sơn còn hết lòng quan tâm đến đời sống vật chất và tinh thần, tạo điều kiện làm việc tốt cho cán bộ nhân viên và người lao động qua các việc làm thiết thực như: tổ chức kêu gọi và ủng hộ cho 3 đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; tạo thêm thu nhập cho cán bộ từ việc trồng rau xanh, nuôi cá; hàng năm tổ chức đi dâng hương nhân ngày giỗ bố, mẹ, thăm hỏi gia đình; tặng quà nhân ngày sinh nhật cho toàn thể cán bộ nhân viên.