Sau khi tiếp thu Quyết định số 290-QĐ/TW của Bộ Chính trị về việc Ban hành quy chế công tác dân vận của hệ thống chính trị; thực hiện các văn bản chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh Yên Bái và Quyết định của Huyện uỷ Văn Chấn về việc ban hành Quy chế công tác dân vận của hệ thống chính trị huyện Văn Chấn, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện đã triển khai, quán triệt các nội dung của Quyết định đến các công đoàn cơ sở (CĐCS).
Trong 10 năm qua, Liên đoàn Lao động huyện đã tập hợp ý kiến của đoàn viên và người lao động tham gia góp ý các dự thảo văn bản pháp luật. Tập trung chỉ đạo các công đoàn cơ sở hướng dẫn cho đoàn viên tham gia xây dựng sửa đổi bổ sung các dự thảo văn bản pháp luật, thông qua các đợt tham gia ý kiến của người lao động, tổ chức công đoàn đã kịp thời tập hợp để kiến nghị với Đảng, nhà nước.
 |
Lãnh đạo LĐLĐ huyện động viên đoàn viên Đào Ngọc Hùng - Giáo viên Trường PTDTNT THCS Văn Chấn bị cháy nhà. |
Đối với các văn bản pháp luật có liên quan trực tiếp đến cán bộ, nhân viên và tổ chức Công đoàn như: Hiến pháp nước CHXHCN Việt Nam, Bộ luật Lao động năm 2012, Bộ luật Lao động 2019, Luật Công đoàn năm 2012, Luật BHXH sửa đổi năm 2014, Luật ATVSLĐ, LĐLĐ huyện đã xây dựng kế hoạch cụ thể để triển khai đến tận cơ sở để lấy ý kiến tham gia của đoàn viên và người lao động, đồng thời tổ chức các Hội nghị cán bộ chủ chốt cấp mình để lấy ý kiến tham gia.
Công tác xây dựng quy chế phối hợp giữa công đoàn và chính quyền đồng cấp được thực hiện nghiêm túc. Hàng năm LĐLĐ huyện và UBND huyện, phòng LĐTB&XH, BHXH huyện đều tổ chức sơ kết quy chế 2 phối hợp giữa hai bên, đề ra chương trình phối hợp công tác cho năm tới. LĐLĐ huyện thường xuyên tham mưu, kiến nghị, đề xuất Huyện ủy, UBND huyện ban hành các văn bản có liên quan đến người lao động và tổ chức công đoàn.
LĐLĐ huyện đã chỉ đạo công đoàn cơ sở tập trung cụ thể hóa và triển khai có hiệu quả Chương trình hành động của Tỉnh ủy Yên Bái, Huyện ủy Văn Chấn về triển khai Nghị quyết số 25/NQ-TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XI về “Tăng cường và đổi mới sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác dân vận trong tình hình mới”.
Kết quả, từ năm 2011 đến hết năm 2020 đã thành lập được 11 CĐCS. Trong 10 năm, LĐLĐ huyện đã mở 17 lớp tập huấn nghiệp vụ cho trên 800 lượt cán bộ công đoàn; 100% ủy viên ban chấp hành CĐCS tham gia lần đầu được tập huấn nghiệp vụ công đoàn; Công tác đánh giá chất lượng, chấm điểm, xếp loại công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và cơ sở phù hợp với thực tế, từng bước khắc phục tình trạng cảm tính trong đánh giá chất lượng hoạt động công đoàn.
Bằng các chương trình hành động cụ thể, để nâng cao chất lượng các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động; chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, thời gian tới LĐLĐ huyện nâng cao chất lượng hoạt động tư vấn pháp luật; đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động.
 |
Lãnh đạo LĐLĐ huyện trao tặng tiền và hiện vật cho gia đình hộ nghèo xã Gia Hội. |
Giải quyết và tham gia giải quyết tốt đơn thư, khiếu nại, tố cáo của đoàn viên, người lao động, chủ động và tích cực phối hợp với các cơ quan chức năng kiểm tra, giám sát thường xuyên, định kỳ... việc thực hiện các chế độ chính sách, quy định của pháp luật về lao động nhằm bảo vệ có hiệu quả quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.
Tích cực phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp triển khai thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở. Duy trì tốt việc tổ chức Hội nghị CBCC, Hội nghị NLĐ hàng năm; Nâng cao chất lượng đối thoại, thương lượng và ký kết TƯLĐTT theo hướng có nhiều điều khoản có lợi hơn cho CNLĐ so với quy định của pháp luật.
Xây dựng Kế hoạch thực hiện Quyết định số 217-QĐ/TW về ban hành Quy chế giám sát và phản biện xã hội của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các đoàn thể chính trị-xã hội; Quyết định số 218-QĐ/TW ban hành quy định về việc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các đoàn thể chính trị - xã hội và nhân dân tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền.
Tiếp tục tham mưu cho cấp ủy, chính quyền các cấp tiếp tục triển khai thực hiện Nghị quyết số 20/NQ-TW và Nghị quyết số 11/NQ-TU “Về tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân, đội ngũ công chức viên chức và tổ chức công đoàn huyện Văn Chấn thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước”.
Duy trì, nâng cao chất lượng các phong trào thi đua: “Lao động giỏi- Lao động sáng tạo”; “Phục vụ sự nghiệp CNH-HĐH nông nghiệp và PTNT” gắn với chương trình "Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới”; “Học tập nâng cao trình độ học vấn, nghề nghiệp”, “Xanh-Sạch-Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”... Gắn các phong trào thi đua với các cuộc vận động lớn của Đảng, Nhà nước và tổ chức công đoàn.
Vận động đoàn viên, người lao động tích cực nghiên cứu khoa học, thực hiện các sáng kiến cải tiến kỹ thuật, sáng kiến kinh nghiệm để ứng dụng vào thực tiễn công việc.
Trong thời gian tới, LĐLĐ huyện sẽ tiếp tục nghiên cứu, học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, nhất là về công tác tuyên truyền, vận động; quán triệt sâu sắc các quan điểm chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh và của cấp ủy huyện.
Nắm vững tình hình thực tiễn về phong trào công nhân và hoạt động công đoàn của tỉnh; tranh thủ sự ủng hộ của các cấp, các ngành và đối tác. Đặc biệt học hỏi thêm các đồng nghiệp để không ngừng hoàn thiện, tiếp tục nâng cao chất lượng công tác, góp phần thực hiện ngày càng tốt hơn chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn./.
